삼성전자 직원들의 학벌
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ㅇㅇ님의 댓글
ㅇㅇ 작성일경험상 책임감 좀 있는 사람은 학벌도 있음 ㅇㅇ
ㅊㅋㅇ님의 댓글
ㅊㅋㅇ 작성일
학벌과 학점이 능력을 보장할 순 없어도
그나마 상관관계가 뚜렷하니까.
ㄴ님의 댓글
ㄴ 작성일2008 입사말고 2016 이후 입사자 스펙이 진또배기.
1231님의 댓글
1231 작성일2016입사자신가보네요
iliill님의 댓글
iliill 작성일
14입사자인데 맞말입니다
그때부터 조금씩 뽑았거든요... 다 고스펙자들
ㄱㄱㅁ님의 댓글
ㄱㄱㅁ 작성일근데 삼성은 스카이를 주로 뽑기보다는 학벌 되게 다양하게 분포되어 있지 않나. 나도 삼성인데 중경외시임. 내 동기에 지방대도 많음.
상위 4프로님의 댓글
상위 4프로 작성일
죄다 서울대 뽑으면 죄다 자기가 임원될라고 할텐데 회사가 잘 돌아가겠니??? 상위 고과가 매년 35%뿐이고 부장까지 갈친구들은 전체 10%도 안되고 임원까지 가는 사람은 1%도안될텐제...
밑에 깔아줄애들도 있어야되고 진급안시키고 단순 반복 업무시킬 애들도 있어야되니 적당히 분배를 해서 뽑는거지..
그래야 피라미드식 관료제가 유지가된단다..